Düzce'nin Gümüşova ilçesindeki Organize Sanayi Bölgesinde faaliyet gösteren KD-TEC firması, kadın üretim personeli istihdam edeceğini duyururken iş görüşmelerinin 12 Kasım 2026 Perşembe günü saat 14.00'te Gölyaka Belediyesi Toplantı Salonunda gerçekleştirileceğini bildirdi.
Bölgemizin sanayi potansiyelini artırmaya yönelik bu yeni istihdam hamlesi, özellikle yerel iş gücü piyasasında hareketliliğe neden olurken üretim sektöründe kadın iş gücünün payını artırmayı hedefleyen adımlar arasında öne çıkıyor.
Kd-TEC Firmasının Üretim Faaliyetleri ve İstihdam Politikaları
Gümüşova Organize Sanayi Bölgesinde uzun süredir faaliyet gösteren KD-TEC firması, elektrik ve elektronik sektöründeki üretim kapasitesini genişletmek amacıyla yeni personel alım süreçlerini devreye soktu. Şirket yönetimi tarafından yapılan planlamalar çerçevesinde, özellikle montaj, kalite kontrol ve hat üretimi gibi kritik departmanlarda görevlendirilmek üzere çok sayıda kadın üretim personeli istihdam edileceği açıklandı.
Söz konusu alım süreci, fabrikanın halihazırdaki üretim hacmini artırma hedefleriyle doğrudan örtüşürken bölgedeki sanayi kuruluşlarının nitelikli iş gücü taleplerine de yanıt niteliği taşıyor. Şirket insan kaynakları departmanı, adaylarda aranan temel nitelikler arasında dikkatli çalışma disiplini, el becerisi ve vardiyalı çalışma sistemine uyum sağlama yetkinliklerini ön planda tutuyor.
Elektrik ve elektronik bileşenlerin hassasiyet gerektiren üretim süreçlerinde kadın çalışanların titiz çalışma alışkanlıklarının tercih edilmesinde etkili olduğu bilinirken, bu durum bölgedeki diğer sanayi kuruluşlarına da örnek teşkil eden bir insan kaynakları politikası olarak değerlendiriliyor.
Gölyaka Belediyesinin Ev Sahipliğinde Gerçekleşecek Görüşmeler
İstihdam buluşmalarının lojistik ve idari koordinasyonu Gölyaka Belediyesi iş birliğiyle yürütülürken, görüşmelerin adresi olarak Gölyaka Belediyesi Toplantı Salonu belirlendi. 12 Kasım 2026 Perşembe günü saat 14.00'te başlayacak olan mülakatlar için belediye binasının yan tarafındaki salonun tüm hazırlıkları tamamlandı.
Belediye yetkilileri, ilçede iş arayan vatandaşların bu tür doğrudan işe alım fırsatlarına kolayca erişebilmesi için gerekli duyuruları şeffaf bir şekilde yürüttüklerini ve başvuru sahiplerine her türlü rehberliğin sağlanacağını belirtti. Mülakat alanına katılacak adayların yanlarında özgeçmişleri ile birlikte hazır bulunmaları ve mesleki deneyimlerini net bir şekilde ifade etmeleri önem arz ediyor.
Yerel yönetimlerin sanayi kuruluşları ile iş arayan vatandaşlar arasında köprü görevi üstlenmesi, istihdam oranlarının artırılmasında kritik bir katalizör işlevi görürken, Gümüşova ve Gölyaka hattındaki bu koordinasyon bölgesel kalkınma açısından da değerli bir model oluşturuyor.
Düzce Bölgesinde İstihdam Piyasasının Mevcut Görünümü
Düzce genelindeki Organize Sanayi Bölgeleri, son yıllarda yapılan yatırımlar ve artan üretim kapasiteleriyle birlikte Marmara ve Batı Karadeniz geçiş hattında önemli bir cazibe merkezi haline geldi. Özellikle metal, otomotiv yan sanayi, tekstil ve elektrik-elektronik sektörlerindeki hareketlilik, bölgede sürekli bir iş gücü talebini beraberinde getiriyor.
Bölgemizin ekonomik dinamikleri incelendiğinde, sanayi tesislerinin nitelikli personel bulma noktasında belediyelerle ortak istihdam fuarları ve mülakat günleri düzenlemesi, iş arama süreçlerini hızlandıran en etkili yöntemler arasında yer alıyor. KD-TEC firmasının gerçekleştirdiği bu son alım hamlesi de Düzce ekonomisinin istihdam yaratma kapasitesinin istikrarlı bir şekilde devam ettiğini kanıtlıyor.
Ekonomi uzmanları, yerel istihdam oranlarının yukarı yönlü ivme kazanmasında bu tür nokta atışı personel alımlarının payının büyük olduğunu vurgularken, kadın iş gücünün üretime katılımının artırılmasının toplumsal refah seviyesine de doğrudan katkı sunduğunu belirtiyor.
Adaylar İçin Kritik Değerlendirme Kriterleri ve İpuçları
12 Kasım Perşembe günü gerçekleştirilecek mülakatlara katılacak kadın adayların, mülakat sürecinde dikkat etmesi gereken bazı temel hususlar bulunuyor. İnsan kaynakları uzmanları, üretim sektöründeki pozisyonlar için adayların takım çalışmasına yatkınlıklarının, iş disiplinlerinin ve öğrenmeye açık olmalarının en az teknik bilgi kadar önemli olduğunu vurguluyor.
Görüşme esnasında adayların daha önceki iş deneyimlerini açık bir şekilde aktarmaları, vardiyalı çalışma düzenine uyum sağlayabileceklerini net bir dille ifade etmeleri işe alım şansını artıran faktörler arasında yer alıyor. Şirket yetkilileri, mülakatların ardından uygun bulunan adayların kısa süre içerisinde işbaşı eğitim süreçlerine dahil edileceğini ifade etti.
Bu bağlamda, Düzce bölgesinde iş arayan ve üretim sektöründe kariyer hedefleyen kadın vatandaşlar için söz konusu buluşma, ekonomik bağımsızlıklarını kazanma ve mesleki tecrübe edinme adına kaçırılmayacak bir fırsat niteliği taşıyor.
Önümüzdeki Dönemde Bölgesel İstihdam Projeksiyonları
Düzce ve çevresindeki sanayi tesislerinin önümüzdeki dönemde de yeni yatırımlarla birlikte personel alımlarını sürdürmesi beklenirken, Gümüşova ve Gölyaka aksındaki bu hareketliliğin diğer ilçelere de ilham vermesi öngörülüyor. Yerel idarelerin ve sanayi odalarının ortaklaşa yürüttüğü istihdam projeleri, bölgedeki işsizlik oranlarını aşağı çekmeyi hedeflerken nitelikli iş gücü havuzunu da genişletiyor.
KD-TEC firmasının kadın istihdamına yönelik bu adımı, sanayide cinsiyet dengesinin gözetilmesi ve kadınların ekonomik hayata katılımının desteklenmesi açısından sektör genelinde olumlu yankı uyandırmış durumda. Sürecin her aşaması yerel başın ve ilgili kurumların yakın takibinde olmaya devam edecek.
